Průměrný měsíční výdělek se stanovuje přepočtením průměrného hodinového výdělku na jeden měsíc podle průměrného počtu pracovních hodin připadajícího v roce na jeden měsíc. Průměrný měsíční výdělek se nestanovuje přímo.
Průměrný výdělek má v praxi využití při výpočtu náhrady mzdy, příplatků i odměn. Náhrada mzdy se vyplácí při překážkách na straně zaměstnavatele i zaměstnance, při čerpání dovolené nebo za svátek, který připadl na pracovní den.
Průměrný výdělek se používá i při výpočtu příplatků:- za práci přesčas,
- za práci ve svátek,
- za noční práci,
- za práci v sobotu a neděli,
- za rozdělenou směnu,
- za přímou pedagogickou činnost nad stanovený rozsah.
Průměrný výdělek má v praxi i další využití. Používá se pro stanovení odměny za pracovní pohotovost, nebo při výpočtu doplatku ke mzdě při výkonu jiné práce. S průměrným výdělkem se počítá i při stanovení odstupného nebo náhrady škod.
/clanky/mate-zmatek-v-prumerech-u-vydelku-poradime/ Čtěte více: Máte zmatek v průměrech u výdělků? Poradíme, jak na výpočet
